NIC 19 · Beneficios a los Empleados

Párrafo 148 Planes multi-patronales

Si una entidad participa en un plan de beneficios definidos multi-patronal, revelará: (a) Una descripción de los acuerdos de financiación, incluyendo el método utilizado para determinar la tasa de la entidad de aportaciones y los requerimientos de financiación mínimos. (b) Una descripción de la medida en que la entidad puede ser responsable del plan por otras obligaciones de entidades según las cláusulas y condiciones del plan multi-patronal. (c) Una descripción de la distribución acordada de un déficit o superávit sobre: (i) la liquidación del plan; o (ii) la retirada de la entidad del plan. (d) Si la entidad contabiliza ese plan como si fuera un plan de aportaciones definidas de acuerdo con el párrafo 34, revelará la siguiente información, además de la información requerida por (a) a (c) y en lugar de la información requerida por los párrafos 139 a 147: (i) El hecho de que el plan es de beneficios definidos. (ii) Las razones por las cuales no está disponible la información suficiente para permitir a la entidad contabilizarlo como un plan de beneficios definidos. (iii) Las aportaciones esperadas al plan para el próximo periodo anual sobre el que se informa. (iv) Información sobre cualquier déficit o superávit del plan que puede afectar el importe de aportaciones futuras, incluyendo la base utilizada para determinar ese déficit o superávit y las implicaciones, si las hubiera, para la entidad. (v) Una indicación del nivel de participación de la entidad en el plan comparado con otras entidades participantes. Ejemplos de medidas que pueden proporcionar esta indicación incluyen la proporción de la entidad en las aportaciones totales al plan o la proporción de la entidad en el número total de miembros activos, miembros retirados y miembros antiguos con derecho a beneficios, si esa información se encuentra disponible.

Norma Internacional de Contabilidad 19, párrafo 148. Anexo 1 del Decreto Único Reglamentario 2420 de 2015, página 155 del documento de origen .

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